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意义在于，根据广东省台山市川山群岛地区风力情况，川山群岛海上客运航线将于2025年9月26日半夜复原营运与办事(两岛车队同步复原营运)，山咀港收回时间为：13:30、15:30、17:30；上、下川岛收回时间为：13:1五、15:1五、17:15。 9月27日—29日因风力变动较年夜，依据两岛现真相况以及客流需求，航班时候有所调整，下列： 复航后视气象及客流状况加减航班，预计9月30日起规复惯例时候营运。 (总台记者 刘帆 林铭浩)--> 【编纂:惠小东】
拿来说，中新社北京9月25日电 题：真正动人的故事，无关版图，只关人心 ——专访法国闻名导演让·雅克·阿诺 作者 裴心语 王世博 易海菲 荣获奥斯卡、凯撒奖等国内殊荣，凭仗《火之战》《兵临城下》等影史典范享誉天下，并曾经深度参与执导《狼图腾》等中法合拍名目标法国导演让·雅克·阿诺(Jean-Jacques Annaud)，其电影生活与中国有着深厚缘分。在他眼里，片子不仅是视觉的艺术，更是超过横蛮壁垒的和顺力量。2025北京文明论坛举行之际，阿诺担当中新社“工具问”专访，分享他若何以镜头为桥，毗连东西方情绪，正在尊重与共识中寻觅电影的实正在与自在。 现将访谈实录摘要如下： 中新社记者：您曾执导《狼图腾》等与中国深度合作的电影，最后您是如何被中国野蛮吸收的？ 让·雅克·阿诺：这要追溯到我童年期间。在巴黎家中，有一本从祖父哪里接受来的书，那是我最珍重的读物，是对于于中国的，插图精致，我曾经重复翻阅。 多年来，中国历来是我渴望深入索求的国家，这类渴望很“私人”，不因此旅客身份走马不雅花，而是真正走进当地生活。拍摄片子正是我深入探索的形式。 我与中国的缘分始于香港，我的电影曾经在喷鼻港以及边陲华南地域上映。 执导《狼图腾》时，我浏览这部电影融会了三种文明元素：全体意义上的中国、汉族文化及地区特征鲜明的蒙古族文化，加之狼群。这不但是讲故事，更是了解自然、保护做作的过程。 我们来回于草原与北京之间。合拍团队里，法方有9人，中方有600人，另有泛滥蒙古族群演。团队精通、有生气、有发明力，我有充分的创作自在，选演员、选场景，剧本以及剪辑也获得尊敬。 我常说非常热爱中国，这是至心的。经过历程以及本地团队一同工作，在蒙古包里用饭，听着风声，品尝当地的酒，那种体验是齐全不同的。很光荣能正在中国生涯近六年，每次来到中国，都像回家同样。2025年9月23日，2025北京文明论坛中法影像对话系枚活动正在北京举行。图为让-雅克·阿诺谈话。 中新社记者 易海菲 摄 中新社记者：在跨野蛮创作中，您若何平衡法国的艺术表达与中国故事的真实性？ 让·雅克·阿诺：我没有以为自己是典型的“法国导演”。我正在好莱坞住过七年，也正在多国拍过电影。我更愿把自己看做一个有奇特经历的导演，按本身的体式格局任务，并保有好奇心。 片子是视觉的艺术。用画面讲故事，用天然声音传递信息，这是我的创作体例。不锐意夸大身份，只跟从觉患上。每一一个场景都源自我的感触感染以及经验，如许能力感感人心，因为电影是心与心的交换。 跨文化创作最重要的是尊重以及爱好对于方的文明。视觉逾越语言，情感才是外围。情绪是共通的，要让中国或者欧洲不雅众都能在脚色中找到共鸣。抉择团队以及演员没有能只考虑市场，而要看能否符合影片自身，将两国最优良的局部结合。 电影是无版图的。如果你感动了中国观众，可能会感动西北亚、日韩的观众；如果感动了法国不雅众，兴许也会影响美国、德国等地。以是要踊跃对于待合拍，但条件是让不雅众产生认同感。2025年9月23日，让-雅克·阿诺为影迷署名。 中新社记者 易海菲 摄 中新社记者：您很早就将3D IMAX技术融入片子。在人工智能(AI)高潮下，您如何看它在艺术创作中的使用？ 让·雅克·阿诺：过去四十年，我不断在用“预编辑”等技术技巧调剂演员的声音、心情甚至场景。片子是造梦的艺术，变化拍摄速率、光芒以构建天下，以是我对于新手艺并不生疏。 AI在艺术畛域的风险在于能发明虚假图像，构建不存在的“事实”。若用它效劳创意便是功德，它让特效更简朴、更便宜。但太容易也会导致滥用，拍出不足灵魂的影戏。 不雅众明白画面出自AI，大概会产生不信任感。过去拍战争场面用50艘实船，贵却实在；现正在用AI做500艘，不雅众一眼看破，便发生距离感。必须取其精髓、去其糟糕粕。AI只是工具，不会变化艺术本质。东西没有灵魂，它没有在意你的故事。要连结主导，善用AI，但勿本末颠倒。 中新社记者：近年来中国片子市场兴旺进展，但国内传播存有文化折扣现象。您认为法国以致欧洲没有雅众如何看待当今中国电影？ 让·雅克·阿诺：奉行片子需要内简单被理解。多少年前，法国片子在中国更受欢迎，因为它们多是受帮助的艺术片，有知识分子气息。 现正在中国片子进入西方市场的一个困难是，不雅众偶然分不清演员，因为妆容类似，声音特征也不明显，简单对于故事疑惑，更多只能看动作场面。这也是为甚么20世纪七八十年月的喷鼻港电影在外国有不雅众，因为年夜师能看懂。 正在法国，确有人喜欢中国电影，但市场合作强烈。中国片子常被看做总是古装题材，不雅众承认其专业性、画面美感和演员演技，但还是觉患上故事类似。 我发起法国导演多来中国，了解这个广年夜而优美的国家；中国导演也应去法国、意大利等地合作拍片。法国电影家当活泼，我们很愿意分工。对于我而言，合拍是为了理解中国的内核；对于天下不雅众来说，则是通过电影认识中国的一全体。 中新社记者：中法正在文化艺术畛域交流密切。您认为两国文明友好交流的焦点是什么？ 让·雅克·阿诺：法中两国之间有一种共同的相通感，这是我在其余东方国家不的感觉。咱们相遇时，会更易明白相互。 咱们都颇有浪漫情怀。中国人情绪丰硕、精致，一如法国以“浪漫之国”著称。美食在两国文化中也有特殊地位，两国也都看重历史。咱们都是面向未来的国度，但历史始终伴随左右。 今天，中国有全球最多的片子银幕，约8.6万块；而法国事电影的降生地。叙事体例的悬殊不总是交流的阻碍。像《年夜红灯笼高高挂》，各国观众都能了解其中的情绪。因为角色的处境是共通的，故事的实质是同样的。2025年9月22日，“光影百年·中法同行”片子音乐会在北京中山公园音乐堂停止。本次音乐会是2025年北京文化论坛“风移影动——中法影象对于话系列活动”之一。 中新社记者 杨郁然 摄 中新社记者：影戏如何作为桥梁推进野蛮交换？您对于未来中法电影合作有甚么等待？ 让·雅克·阿诺：看电影时，如果你喜欢上一个脚色，就会对于他地点的国家发生好感，一旦去理解，就轻易产生友谊。片子的魅力在于让你想成为阿谁脚色，或想帮他渡过难关。 影戏的实质是分享，这也是我小时分明白天下的体例。我看过不同国度的片子，它把我带到另一个天下，让我感遭到不同文明的情绪，这又是雷同的。电影是连接平易近气的弱小力量。 当下，中国的影响力越来越年夜，既有传统文化，也制造现代产品。我希翼中国的软气力正在法国能更有影响力，这也是为什么我很兴奋拍了《狼图腾》，因为在巴黎，有人看了电影后说“我想以及哪里的人交流”，这证明“连接”很重要。 这次论坛也很重要，能让片子人晓患上中国有市场以及时机。在世界格式变革的今天，西方声响比以往更有力量。现正在是增强竞争的好机遇，如果合拍影戏能把两国精神融合起来，对我们以及天下都是坏事。(完) 受访者简介：让·雅克·阿诺。中新社记者 易海菲 摄 让·雅克·阿诺（Jean-Jacques Annaud），法国导演，以驾驭远年夜汗青叙事与植物题材闻名国内影坛。1976年首部电影《高歌胜利》获奥斯卡最佳外语片奖。后执导的《火之战》（1981）以及《熊的故事》（1988）两度赢得法国影戏凯撒奖最佳导演。其作品还包含中世纪悬疑片《玫瑰之名》（1986）、战斗巨制《兵临城下》（2001）等。他勇于技巧探索，1995年执导了影史首部3D-IMAX电影《勇气之翼》。2015年与中国合作《狼图腾》，显露严谨的实拍精神，获北京国内片子节最佳导演奖。--> 【编辑:张令旗】
哪怕，除了，中国地震台网正式测定：9月27日5时49分在甘肃定西市陇西县(北纬34.91度，东经104.58度)发作5.6级地震，震源深度10公里。 记者从陇西县了解到，有屋宇倒塌，暂未收到职员伤亡报告。总台记者已赶往现场。 (总台记者 王妍 邢博)--> 【编纂:李滋润】
简单来说，鉴于，国庆中秋假期，北京市文化以及游览局以“京彩秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假送上首都“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滚滚硝烟到平西根据地的响亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不平的精神。北京市文化以及游览局精心梳理都会红色影象，串通起那些承载着...
从发展趋势，近来，国庆中秋假期，北京市文化以及游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特性文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水弄法，推出了系列主题文旅路线，为8天小长假送上都城“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘岁月】 从卢沟桥的滚滚硝烟到平西根据地的响亮红歌，北京这片热土上，雕刻着没有平的精神。北京市文化以及游览局经心梳理乡村落红色记忆，串联起那些承载着...
很多人体检往往检查同样的几个基础项目。其实，不同年龄段体检侧重点截然不同。如何从年龄的角度科学选择体检项目呢？ 不同年龄段体检“必查项”有哪些？ 30—40岁人群 “三高”是体检重点 30岁后人体各项机能虽处于巅峰状态，但这个年龄段的人普遍工作压力大、应酬多，饮食习惯不科学以及运动量不足，容易发胖。--> 这一时期要重点关注血压、血糖和血脂变化，若有异常需马上调整。 专家建议 每半年检查一次血压、血糖和血脂，肥胖人群则每3个月检查一次。 女性重点关注妇科检查、乳腺检查项目。 男性35岁以后，每1至2年增加前列腺检查。 40—50岁人群心血管肿瘤是体检重点 40—50岁年龄段是“健康高危期”，心血管疾病风险增加，必须关注心脏问题；同时，这个年龄段，癌症发病逐渐增多。 专家建议 心脏彩超、心电图等检查不可少。肺部CT不可少，可筛查肺癌。 女性重点关注乳腺及妇科疾病，乳腺超声或钼靶检查筛查乳腺癌，人乳头瘤病毒(HPV)检测加上宫颈细胞学检查筛查宫颈癌。 男性重点关注胃肠疾病，可根据需要选择做胃肠镜，筛查胃癌、结直肠癌等。 有肿瘤家族史，三代以内亲属有肿瘤病史的人，需要及早体检。 50岁以上人群 骨密度血管是体检重点 50岁开始，人体机能衰退，尤其是女性骨质疏松高发。如果出现浑身疼痛、容易骨折等症状，就该考虑是否为骨质疏松。另外，还要警惕胃肠道疾病、动脉粥样硬化。 专家建议 50岁以上人群开始筛查骨密度、骨代谢水平。 警惕萎缩性胃炎、肠息肉、慢性溃疡等疾病癌变，胃肠镜检查不能少。同时关注心脑血管疾病的筛查，如颈动脉超声、心脏彩超、心电图等。另外，做好眼科检查。 关于体检的误区 你“踩雷”了吗？ 每年体检成了不少人的健康必修课，但有些错误的做法，可能让体检白做。到底哪些体检观念是错的？怎样才能避开这些坑？我们来一一拆解。 误区一：体检选越贵的项目，效果就越好？ 北京世纪坛医院健康体检中心主任 周一思：不对。不是说越贵的检查项目就越好，要选择适合自己的。比如说影像学检查方面，既要考虑能够发现自己的潜在疾病，也要考虑辐射量，比如说PET-CT，能够检查出来很多肿瘤相关方面的疾病，但是价格昂贵，而且它适用于在已经发现疾病的基础上再进行筛查，所以说在体检过程当中并不适用。 误区二：等身体不适再做体检，行吗？ 解放军总医院第五医学中心副主任医师 闫涛：不行，健康体检的目的是对疾病或者说对身体的状况进行早发现，及时干预。如果身体已经出现不适，往往是疾病已经发展到一定的阶段，这个时候就不是去体检而是去就医了。所以体检就是在自我感觉良好的情况下，定期去做的常规身体维护的一个项目。 误区三：体检报告看完不用管后续，对吗？ 闫涛：不对，体检报告拿到手里以后一定要仔细阅读。第一，先要仔细阅读体检报告中对于诊断或者阳性结果的描述或者建议干预措施。第二，对于一些重要的或者说是重大的异常结果，一定要及时地去专科医生那里寻求进一步诊断或治疗意见。 【编辑:刘欢】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】